随着双胞胎的到来，Jürgen的家庭很快就扩大了一倍——他想尽可能多地体验这种令人兴奋的变化。由于他的妻子渴望回去工作，他们同意他将休产假的大部分。

他休假10个月的决定得到了他父亲的全力支持BSH经理和同事。Jürgen表示，从一开始就对团队持开放态度确实有助于他们提前计划:“我的经理和同事有足够的时间来适应这种情况，”他解释说，“这让事情变得轻松，我只收到积极的反馈。”

当然，你不能计划一切——生双胞胎总是会有挑战的。Jürgen说:“如果他们来的早，事情当然会变得更复杂。”他刚出生的儿子一个星期后就可以回家了，而他的女儿却不得不在医院多呆一会儿。幸运的是，Jürgen在这段时间里可以灵活地工作，并且可以很自然地休假。

在休息了近一年之后，Jürgen重新开始做兼职——每周工作24小时，持续四天。他说，顺利减少工作时间的秘诀是就工作地点和职责进行清晰的沟通。“当然，如果你的工作量比以前少了三分之一，你就不可能参与那么多方面的工作，”他说，“但我并不觉得自己处于不利地位。”

他对其他考虑做类似事情的父亲的建议是，大胆尝试。他说:“这很累，但很值得——它能让你和孩子建立一种完全不同的关系。”虽然10个月对某些人来说似乎很长，但Jürgen感觉他从未离开过。他解释说:“他们张开双臂欢迎我回来，桌子也装饰得很漂亮，我不需要再接受任何培训。”他继续享受着工作和家庭中各种各样的责任，即使这意味着早上6点就要开始工作。